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“明白,我明白。”袁卫东自动脑补上层权力斗争。
79年、袁总、蛇口、招商局……这就对得上号了,袁卫东此时已经深信不疑。
宋维扬说:“把你公司的具体情况,都给我说一下吧,我回头给你专门制定一套管理体系。”
不管是国际大奖,还是企业管理系统,都对私营企业的发展有巨大推动作用。
所以宋维扬选了第二种,你情我愿,各取所需。即便对方发现受骗,也必然乐在其中,说不定下次遇到还能一起喝酒。
“厂长,我真不懂管理,”小冯急中生智,建议道,“你可以去中山大学,找管理学院的张洪波教授。我有个同学就是张教授的学生,他说张教授对企业管理的理论研究在中国可以排进前十。”
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张洪波笑道:“那就对了,完整版的管理系统,可能要给了钱才能拿到。”
接着,根据饮料公司的产品周期性强、产品种类偏少、易造成库存积压等特点,宋维扬又将SCM、OKP和LP三大模式融合,照顾了从生产管理到销售链条的各个方面。
一部分学生选择留在国外,根本就不愿回国。
她提前得到了这份殊荣,得到了所有人身份的认可,从此之后,她就是首富太太!她拯救了司哥哥没有子嗣的难题,等孩子生下以后,司哥哥自然会天天来她这儿,感情自然就处出来了。
到时候司家还会沦为整个大夏国的笑柄——她们公开了消息,但乔皎皎怀的却是其他男人的孩子,司太太肯定得直接气死过去。
叶婉欣越发觉得不对劲起来,她的呼吸急促起来,浑身的感官似乎被放大了无数倍,不过是握住司夜寒的手,她都感觉到灼热又心跳加速的感觉。
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“叶婉欣,你注意点形象!”司夜寒说是这么说的,却一手揽住了那盈盈一握的腰枝上,发现了叶婉欣的不正常。
气氛尴尬又僵持了好几秒,直接陷入了诡异的寂静。
少年脸上挂着笑,七分痞气,二分不屑,还有一分戏谑。
“另外,苏豪怎么认识你的,我不管;你想怎么带偏他,只要不太过分,我也搭理你们。但是,别一天犯了事就想着把屎盆子往我头上扣。”
“苏七,你在说什么?”一道男音传来,三分稚气,七分怒火。
“没事,一会去上网打排位哈,心情自然就好了。”
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“哦,对了,忘记告诉你一件事,就昨天的事,在你弟弟拿钱回家后,你妈也就知道了内情呢,呵呵。”
“放开,放我进去,那是我女儿,我怎么就不能进去把她拉出来啊?”苏贵男咆哮着,叫骂着,但终究双拳不敌四手。
苏七飞快的上了火车,当她坐在座位上的那一刻,她的心突然平静了下来。
苏七笑了,车内的空调早已慰藉了她的暑气,在这番情况下,她到觉得颇为有趣。
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